1821. مهارتهاي سوال کردن (چرا به طور مناسب سوال نمي‌کنيم؟)
المؤلف: / نويسنده يان مک کاي,عنوان اصلي: Asking question 2nd ed,مکي,Mackay
المکتبة: كتابخانه آيت الله شهيد مدرس (ره) (آستان قدس رضوی ع) (خراسان رضوی)
موضوع: پرسشگري,ارتباط در مديريت
رده :
۳۷۲
/
۱۳
م
۷۴۳
م
1822. مهارتهاي فرد - محور
المؤلف: / دني ام گولدبرگ، مني روزنفلد,عنوان اصلي: 2014 ,... People-centric skills : interpersonal and communication skills for .,گلدبرگ,Goldberg
المکتبة: كتابخانه مركزي آستان قدس رضوي (ع) - گردش و امانت بانوان (خراسان رضوی)
موضوع: شبکه‌هاي کسب و کار,ارتباط در سازمانها,ارتباط بين اشخاص,فرهنگ سازماني,مديريت تعارض,حل مساله
رده :
۶۵۸
/
۴۰۹۵
گ
۵۴۷
م
1823. مهارتهاي فرد - محور
المؤلف: / دني ام گولدبرگ، مني روزنفلد,عنوان اصلي: 2014 ,... People-centric skills : interpersonal and communication skills for .,گلدبرگ,Goldberg
المکتبة: كتابخانه مركزي آستان قدس رضوي (ع) - گردش و امانت آقايان (خراسان رضوی)
موضوع: شبکه‌هاي کسب و کار,ارتباط در سازمانها,ارتباط بين اشخاص,فرهنگ سازماني,مديريت تعارض,حل مساله
رده :
۶۵۸
/
۴۰۹۵
گ
۵۴۷
م
1824. مهارتهاي فرد - محور
المؤلف: / دني ام گولدبرگ، مني روزنفلد,عنوان اصلي: 2014 ,... People-centric skills : interpersonal and communication skills for .,گلدبرگ,Goldberg
المکتبة: كتابخانه مركزي آستان قدس رضوي (ع) - تالار قفسه باز بانوان (خراسان رضوی)
موضوع: شبکه‌هاي کسب و کار,ارتباط در سازمانها,ارتباط بين اشخاص,فرهنگ سازماني,مديريت تعارض,حل مساله
رده :
۶۵۸
/
۴۰۹۵
گ
۵۴۷
م
1825. مهارتهاي فرد - محور
المؤلف: / دني ام گولدبرگ، مني روزنفلد,عنوان اصلي: 2014 ,... People-centric skills : interpersonal and communication skills for .,گلدبرگ,Goldberg
المکتبة: (خراسان رضوی)
موضوع: شبکه‌هاي کسب و کار,ارتباط در سازمانها,ارتباط بين اشخاص,فرهنگ سازماني,مديريت تعارض,حل مساله
رده :
۶۵۸
/
۴۰۹۵
گ
۵۴۷
م
1826. مهارتهای گوش دادن )چرا به طور موثر به دیگران گوش نمی دهیم.(
المؤلف: یان مک کای ,,مکی. ایان
المکتبة: كتابخانه مركزي و مركز اسناد شهيد مطهري دانشگاه رازى (کرمانشاه)
موضوع: گوش دادن ارتباط در مدیریت
رده :
BF
323
/
گ
9
م
7
1827. مهارتهای گوش دادن (چرا به طور موثر به دیگران گوش نمی دهیم ؟)
المؤلف: مکی ، ایان Mackay, Ian
المکتبة: المکتبۀ المرکزیۀ ومرکز التوثیق (سمنان)
موضوع: گوش دادن,ارتباط در مدیریت
رده :
BF
۳۲۳
/
گ
۹
م
۷ ۱۳۸۴
1828. مهارتهای گوش دادن (چرا به طور موثر به دیگران گوش نمی دهیم؟) Listening skills
المؤلف: مکی، ایان
المکتبة: (قم)
موضوع: گوش دادن,ارتباط در مدیریت
رده :
BF
۳۲۳
/
گ
۹
/
م
۷
1829. مهارتهاي گوش دادن (چرا به طور موثر به ديگران گوش نمي‌دهيم؟)
المؤلف: يان مکاي, مترجمان عباس صادقي, محمدتقي ابوالحسني
المکتبة: كتابخانه عمومی دكتر شریعتی (خراسان رضوی)
موضوع: گوش دادن ارتباط در مديريت
رده :
153
/68
م
743
م
1830. مهارتهاي گوش دادن (چرا به طور موثر به ديگران گوش نمي‌دهيم؟)
المؤلف: / يان مک کاي,عنوان اصلي: 1998 ,Listening skills, 2nd ed,مکي,Mackay
المکتبة: (خراسان رضوی)
موضوع: گوش دادن,ارتباط در مديريت
رده :
۱۵۳
/
۶۸
م
۷۴۳
م
1831. مهارتهای گوش دادن (چرا به طور موثر به دیگران گوش نمی‌دهیم؟)
المؤلف: یان مک کای
المکتبة: (قم)
موضوع: گوش دادن,ارتباط در مدیریت
رده :
BF
۳۲۳
/
م
۷
گ
۹ ۱۳۸۴
1832. مهارتهای گوش دادن (چرا به طور موثر به دیگران گوش نمی‌دهیم؟)
المؤلف: مکی، ایان
المکتبة: المكتبة المتخصصة للأطفال و اليافعين في مركز التعليم التطبيقي (مكتب الدعاية الإسلامية لحوزة قم) (قم)
موضوع: گوش دادن,ارتباط در مدیریت
رده :
BF
۳۲۳
/
گ
۹
م
۷ ۱۳۸۴
1833. مهارتهاي گوش دادن (چرا به طور موثر به ديگران گوش نمي‌دهيم؟)
المؤلف: / يان مک کاي,عنوان اصلي: 1998 ,Listening skills, 2nd ed,مکي,Mackay
المکتبة: كتابخانه مركزي آستان قدس رضوي (ع) - تالار قفسه باز آقايان (خراسان رضوی)
موضوع: گوش دادن,ارتباط در مديريت
رده :
۱۵۳
/
۶۸
م
۷۴۳
م
1834. مهارتهای گوش دادن (چرا به طور موثر به دیگران گوش نمی‌دهیم؟)
المؤلف: مکی، ایان
المکتبة: مكتبة معهد التعليم العالي في الحوزة العلمية المعصومية (قم)
موضوع: گوش دادن,ارتباط در مدیریت
رده :
BF
۳۲۳
/
گ
۹
م
۷ ۱۳۸۴
1835. مهارتهای گوش دادن (چرا به طور موثر به دیگران گوش نمی‌دهیم؟)
المؤلف: یان مکا‌ی,عنوان
المکتبة: كتابخانه مركزي دانشگاه بين المللي امام خميني (ره) قزوين (قزوین)
موضوع: گوش دادن,ارتباط در مدیریت
رده :
BF
/
گ
۹
م
۷ ۳۲۳
1836. مهارتهای گوش دادن (چرا به طور موثر به دیگران گوش نمی‌دهیم؟)
المؤلف: / یان مک کای,Listening skills, 2nd ed, 1998
المکتبة: المكتبة المركزية ومركز الوثائق بجامعة آراك (مرکزي)
موضوع: گوش دادن,ارتباط در مدیریت
رده :
۱۵۳
/
۶۸
م
۷۴۳
م
1837. مهارتهای مدیریت اثربخش در سازمان‌های جهان امروز
المؤلف: / تدوین و تألیف: هدایت تیرگر، سیدحامد میرحسینی، سمیرا امیری
المکتبة: كتابخانه مركزي و مركز اسناد دانشگاه مازندران (مازندران)
موضوع: ارتباط در سازمانها,Communication in organizations,رفتار سازمانی -- مدیریت,Management -- Organizational behavior,ارتباط در مدیریت,Communication in management,ارتباط در مدیریت کارمندان,Communication in personnel management,ارتباط بین اشخاص,Interpersonal communication,تحول سازمانی,Organizational change
رده :
HD
۳۰
/
۳
/
ت
۸۸
م
۹ ۱۳۹۶
1838. مهارتهاي مديريت اثربخش در سازمان‌هاي جهان امروز
المؤلف: / تدوين و تأليف هدايت تيرگر، سيد حامد ميرحسيني، سميرا اميري,تيرگر
المکتبة: (خراسان رضوی)
موضوع: ارتباط در مديريت,ارتباط در سازمانها,رفتار سازماني -- مديريت,ارتباط در مديريت کارمندان,ارتباط بين اشخاص,تحول سازماني
رده :
۶۵۸
/
۴۵
ت
۹۴۲
م
1839. مهارتهاي مديريت براي مديران تازه کار
المؤلف: / کارول دبليو. اليس,عنوان اصلي: Management skills for new managers,اليس,Ellis
المکتبة: كتابخانه مركزي آستان قدس رضوي (ع) - تالار قفسه باز آقايان (خراسان رضوی)
موضوع: مديريت,ارتباط در مديريت
رده :
۶۵۸
الف
۷۵۵
م
